永利集团304人力资源管理专业人才培养特色鲜明，立足管理学、经济学、统计学等扎实专业基础，紧扣数字经济背景下人力资源管理转型需求，构建科学完善的人才培养方案，聚焦人力资源数据分析师方向，突出“HR 管理+数据技术+业务洞察”三位一体核心能... 【查看详情】

一、对接产业需求，锚定技能型育人目标紧密对接“十五五”数字经济发展与湖北省“新质生产力”布局，立足区域电商运营、直播推广、跨境电商等一线岗位需求，坚持“面向岗位、技能为本、数智赋能”的育人定位，重点培养“懂运营、精技术、强实战、能创业”... 【查看详情】

一、锚定发展规划，精准定位育人目标本专业紧密对接国家“十五五”时期数字经济发展战略与湖北省“新质生产力”产业布局，立足区域产业升级、乡村全面振兴、企业数智化转型等重大需求，坚持“面向产业、数智引领、应用为本”的育人定位。以省级一流本科专... 【查看详情】

本专业紧跟数字经济时代财务转型趋势，围绕“高素质技能人才”培养目标，构建了以智能财务为核心、业财融合为主线、实践能力为重点的人才培养体系，形成以下四大培养特色：专业基础：坚实融合，数智赋能专业基础坚实，主干学科为会计学，同时融合计算机、... 【查看详情】

数字经济专业立足新商科建设要求，以智・商・学六融合为核心路径，深度融合经济学、统计学、计算机科学与人工智能技术，面向武汉及湖北数字经济产业体系需求，打造懂经济、精数字、善运营、会创新的复合型高素质应用型人才，形成特色鲜明、产教深度协同的... 【查看详情】